Семинар для заместителей директоров.

Телефоны горячих линий

  • О фактах коррупции в образовании сообщать по телефону: 8 (831) 433-45-80 (круглосуточно)8 (83191) 5-26-86 (с 8 до 17 часов).

 

  • Организована работа "горячей" линии по вопросу "О незаконных сборах денежных средств в образовательных организациях". Телефон "горячей" линии (83191) 5-21-75, понедельник: с 8.00 до 12.00, пятница: с 13.00 до 16.00.

 

  • Организована работа "горячей" линии по вопросу "Приём заявлений, постановка на учёт и зачисление детей в дошкольные образовательные организации с использованием электронной очереди". Телефон "горячей" линии (83191) 5-27-85, понедельник: с 8.00 до 12.00, пятница: с 13.00 до 16.00.

 

  • Организована работа "горячей" линии  и интернет-линии по вопросу "О государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования в 2018 году". Смотреть

 

  • Организована работа "горячей" линии по вопросу «Оплата труда работников образовательных организаций". Телефон "горячей" линии (83191)5-27-85, (83191)5-11-36, понедельник-пятница: с 9.00 до 16.00.

 

  • Организована работа "горячей "линии по вопросам организации отдыха и оздоровления детей. Телефоны "горячей" линии 8(83191) 5-27-56Лысихина Елена Николаевна, ведущий специалист Управления образования Сергачского муниципального района; 8(83191) 5-26-86Стулова Юлия Васильевна, бухгалтер 1 категории МКУ ЦБСО. Время работы "горячей" линии: вторник с 8.00 до 12.00, четверг с 13.00 до 16.00.

 

 

 

 

 

 

9  апреля  2018 года на базе  МБОУ «Пожарская СОШ» состоялся семинар для заместителей директоров по теме «Воспитание толерантности, как фактор формирования успешной личности в условиях современной школы».

Программа семинара:

  • выполнение упражнения «Лукошко»;
  • просмотр сценки-видео «Перед вами две дороги, выбирайте…»;
  • игра «Что есть что» по определению толерантной и интолерантной личности, где было создано ядро педагогической толерантности;
  • занятие на определение уровня толерантности.
  • урок-тренинг во 2 классе (классный руководитель – Андержанова А.А.);
  • классный час в 6 классе «Все мы разные, но все мы вместе» (классный руководитель – Шаипова А.В.).

По окончании  семинара была проведена рефлексия «Чемодан», в который сложили все то, что оказалось нужным и полезным на семинаре.

 Всем участникам вручили «Календарь толерантности» и «Кодекс толерантного педагога».